עבודה

התדרדרות: פורנו, עירום כפוי ואימוג'ים בוטים בעבודה

הטרדות מיניות ממלאות את חיינו עד אפס מקום לאחרונה, וזה קורה לכולן ולכולם. מאחר ומקום העבודה הוא כר פורה למשחקי כוח חולניים, הנה החוקים שכולם צריכים להפנים

מחפשים עבודה? כך תצלחו את הראיון הטלפוני בדרך למשרה הנחשקת

אפילו על רקע גל הפיטורים בהייטק, נותר הענף אחד היעדים הנחשקים למי שנמצאים בתחילת הקריירה שלהם. אלה בוודאי ישמחו לדעת שבמקביל לפיטורים נמשכים גם הגיוסים. מה מחפשים המגייסים ומה כדאי לענות בראיון טלפוני כדי להתקבל לעבודה?

NESS משיקה מרכז תעסוקה והכשרות טכנולוגיות ראשון מסוגו במזרח ירושלים

על רקע מצוקת כח האדם בעולמות הפיתוח, הבדיקות והאוטומציה, חברת NESS בשיתוף חברת Techlinic המקומית, משיקות מרכז תעסוקה והכשרות ייעודי במזרח ירושלים. המרכז, המוקם בשיתוף עיריית ירושלים ומשרד ירושלים ומורשת, צפוי להוות מוקד תעסוקה למאות עובדים תושבי האזור

הטרנד הבא בעבודה ההיברידית: מה זה HOTELING?

מודל חדש בעולם העבודה ההיברידית: HOTELING. כ-3 מיליון שקל השקיעה אלעד מערכות בפיתוח המודל, שמאפשר לעובדים "חוויה אירוח": הזמנת עמדת עבודה מותאמת אישית, הזמנת חניה ואפילו תפריט צהרים אישי לבחירה. איך זה עובד? כל הפרטים בפנים

הייטק אאוט? התאגידים הגדולים מפתים את העובדים

בזמן שחברות ההייטק מתמודדות עם משבר כוח אדם וגיוסי כספים, בחברות הגדולות במשק מפגינים חוסן פיננסי ויציבות ודואגים להראות זאת לעובדים. המחירים יכולים להגיע למאות אלפי שקלים

מציאת עבודה במציאות של משבר היוניקורנים

משבר היוניקורנים מגלם מציאות חדשה, מטרידה ולא מוכרת. החברות הפרטיות בשווי של מעל למיליארד דולר שהיוו תמונה יציבה וגייסו המוני עובדים בשכר לא הגיוני והטבות פנומנליות, הן אלו שספגו את העוצמה החזקה ביותר במשבר ההייטק הנוכחי וכתוצאה מכך, החלו להקפיא תקנים

עולים מהנוער: כל מה שצריך לדעת על עבודות בחופשת הקיץ

חודש יוני הוא לא רק החודש שבו מסתיימת שנת הלימודים, אלא גם החודש שבו בני נוער רבים מחפשים עבודה לקיץ. כמה מגיע להם ואילו משרות ממתינות בחוץ? הנה כמה דברים שכדאי לדעת, רגע לפני שעושים את הצעד הראשון בשוק העבודה

קריירה אחרי גיל 45, יש בכלל דבר שכזה?

שוק העבודה לא מפלה רק נשים או מיעוטים, אלא גם על בסיס גיל: בגיל 45 קשה יותר למצוא משרה טובה, במיוחד לנשים. שוחחנו עם כמה גורמים שחושבים אחרת ומנסים לתקן את המצב

העובדים הנוודים: מטיילים יותר, נהנים יותר, מרוויחים יותר

מחקר חדש שהמתמקד בסוג חדש של עובדים (Anywhere Worker) מציג נתון מפתיע לפיו 90% מ"העובדים הנוודים" מדווחים על עליה בהכנסותותיהם, על אף שאינם פועלים ממקום קבוע. עוד מסתבר כי נוודות דיגיטלית, שהיתה נחלתם של רווקים צעירים, הפכה לתופעה גם בקרב בעלי משפחות

שנה שלישית ברציפות: מיקרוסופט היא החברה שהכי טוב לעבוד בה

מיקרוסופט ממשיכה להוביל את דירוג מקומות העבודה הנחשקים של CofaceBdi, גם בשנת 2022. מי עוד ברשימה ומהם השיקולים החשובים ביותר בעיני העובדים לבחירת מקום עבודה? כל הפרטים בפנים

ביזנס ופלז'ר: התאהבנו תוך כדי עבודה, מה אפשר לעשות?

רומן במקום העבודה, שהיה פעם עניין שבשגרה, הפך לטעון במיוחד: מה קורה כאשר אחד מהצדדים הוא בכיר והאחר זוטר? והאם למקום העבודה יש זכות להתערב ביחסים בהסכמה? העלינו כמה שאלות מטרידות (חלקן תרתי משמע) בפני המומחית, עו"ד יעל דולב - וקיבלנו תשובות מעניינות

תשע עד חמש? הסוף ליום העבודה שהכרנו

עולם העבודה עבר שינוי עצום בשנתיים האחרונות והיא השתנתה לנצח. הנה כמה מהמגמות המובילות

בנות אולפנה במוסך? הכירו את כוכבות המגמה לתחבורה מתקדמת

בנות אולפנה מכפר חסידים נכנסות למוסך. זו לא התחלה של בדיחה אלא של שיעור מעשי במגמה לתחבורה מתקדמת. "וואלה! כסף" משיק מדור חדש: על מקצועות לא שגרתיים, על אנשים לא שגרתיים - ובעיקר, על מה שמחבר ביניהם

הילד ממרוקו שגדל במעברת קסטינה והקים בבגרותו מושב בסיני

שלמה ראם הקים את די זהב. לאחר הסכמי השלום עם מצרים, נאלצו המתיישבים וראם בתוכם, לעזוב את בתיהם. הוא המשיך לעבוד בחקלאות ולוות מושבים ברחבי הארץ. לפני 7 שנים עבר אירוע מוחי ולאחריו כתב ספר זכרונות על אודות הקמת היישוב בסיני. השבוע הוא הלך לעולמו בגיל 80

אמדוקס מציגה: לחופש אולי יש מחיר, אבל אין לו הגבלה

קבוצת אמדוקס העולמית משיקה מהלך גלובלי של חופשה ללא הגבלה. אמדוקס ישראל תהיה למעסיקה הגדולה הראשונה במשק שמיישמת תכנית כזו. זכות העובדים לימי החופשה הקיימים להם היום תישמר עם המעבר למודל החדש. לאמדוקס 29,000 עובדים ברחבי העולם

הגמישות משתלמת? השיקולים המובילים בקרב מחפשי העבודה בשנת 2021

חרף החזרה לשגרה: מעל מחצית ממחפשי העבודה מעדיפים לעבוד מהבית ותנאי עבודה גמישים הפכו לשיקול עיקרי במציאת עבודה חדשה, כך עולה מסקר שנתי של דרושים IL: איזון בית-עבודה הפך לפרמטר מרכזי, תנאי השכר עדיין בפסגה והקאמבק של הצורך בביטחון תעסוקתי גם בקרב צעירים

שיחת סיכום שנה עם המעסיק? כך תגיעו מוכנים לדבר על תנאי העסקה

שוק העבודה של היום הוא דינאמי יותר מתמיד. עובד יחליף עיסוק או תחום מומחיות אחת לכמה שנים ולכן, סביר שהוא יעבור במהלך חייו, שיחות עם המעסיק על שיפור תנאי ההעסקה. שיחה על השכר ותנאים סוציאליים עשויה להיות מלחיצה אבל החדשות הטובות הן שאפשר לעשות את זה נכון

בזכות הפספוס? חברות הייטק מקצרות את תהליך גיוס העובדים

קושי גדול של חברות הייטק בתהליך גיוס הוא תופעת נשירת מועמדים מובילים בשלבים סופיים. רגע לפני ההודעה 'התקבלת!', הם משנים את דעתם או מקבלים הצעה מחברה שעבדה מהר יותר. בעקבות התחרות, דיברנו עם חברות שהחליטו לקצר ולייעל את התהליך כדי לא לפספס את הטובים

חברת התוכנה PTC מגייסת עובדים למרכזי הפיתוח בהרצליה וחיפה

חברת התוכנה PTC (נאסד"ק: PTC) מודיעה כי בשלושת הרבעונים הקרובים תגדיל את כח האדם בשני מרכזי הפיתוח שלה, בהרצליה וחיפה ותגייס עשרות עובדים, בעיקר מהנדסי פיתוח תוכנה. בשנה האחרונה הכפילה החברה, שמעסיקה כיום בישראל כ-270 עובדים, את פעילותה בישראל ובעולם

חברת הפינטק BlueVine מעצימה עסקים קטנים ומגייסת עובדים

BlueVine, חברת המוצרים הפינסיים לעסקים קטנים, מספקת פלטפורמה כוללת שנותנת מענה מותאם אישית לצרכים הפיננסיים של עסקים קטנים בארה"ב. בנוסף לסניף בתל אביב ,החברה הקימה לאחרונה מרכז מחקר ופיתוח סמוך לכרמיאל והיא מגייסת כ-60 עובדים

נטו תכנון פיננסי מגייסת 80 עובדים ומתכננים פיננסים

קבוצת הפיננסים הפרטית מהגדולות בישראל, נטו תכנון פיננסי חנכה בימים האחרונים את המשרדים החדשים שלה בחיפה. החברה מגייסת בימים אלה 80 עובדים, סוכני ביטוח ומתכננים פיננסים ועד לאפריל 2022 צפוי תיק הנכסים בניהולה לגדול

Pango מתרחבת ומגייסת עוד עשרות עובדים חדשים

פנגו, האפליקציה המובילה בישראל לתשלומי תחבורה חכמה, מגייסת עשרות עובדים למגוון מחלקות החברה. צאלה יפרח לוי, מנהלת משאבי אנוש בפנגו: "כחברה טכנולוגית בתחום התחבורה המשפיעה בכל יום על חייהם של מיליוני אנשים, חשוב לנו לצרף עובדים שמחפשים אתגרים גדולים ומשרה

חברת אבטחת המידע Varonis מגייסת עובדים לכ-60 משרות פתוחות

Varonis שהוקמה בשנת 2005 היא חברה גלובלית, הנסחרת בנסדא"ק (סימול VRNS) ומשרתת אלפי לקוחות ממגזרים שונים ברחבי העולם, מעסיקה כיום כ-2,000 עובדים. חלק גדול מהם פועל ממרכז הפיתוח הראשי של החברה בישראל. בימים אלו יוצאת החברה בתהליך גיוס לעוד 60 משרות

חברת Seebo מגייסת 80 עובדים לפיתוח פלטפורמת בינה מלאכותית

חברת Seebo מגייסת 80 עובדים לפיתוח ושיווק טכנולוגית בינה מלאכותית שמצמצמת את התקלות בתהליכי היצור במפעלי ענק בארץ ובעולם ומאפשרת להם לעמוד בביקושי הענק לסחורות ומוצרים. סיבו מגייסת עובדים לשלל משרות בתכנות, דאטה, שיווק ומכירות וחלקן מאפשרות הסבה להייטק

יום המאבק הבינלאומי לאלימות נגד נשים: כיצד נזהה קולגה במצוקה?

מקום העבודה מהווה עבורנו "בית שני" וחברים לעבודה הופכים להיות האנשים הקרובים אלינו ביותר, אך אם נתקל בסיפור אלימות במשפחה בקרב עמיתה, למרבה הצער, בשל היעדר ידע וכלים, לא נדע להתמודד או אפילו לזהות את המצב. מהן נורות האזהרה לזיהוי קולגה במצוקה? שימו לב

זה עובד טוב: שילובם של עובדים עם מוגבלות במקומות עבודה

אנשים עם מוגבלות תופסים מקום משעותי מתמיד במקומות העבודה, הם נקלטים למגוון תפקידים ומוכיחים שעל אף המוגבלות, אפשר לפתח קריירה משגשגת. איך גורמים לזה לעבוד טוב? האם יש צורך בהתאמות מיוחדות של הארגון? ומה זה עושה ליתר העובדים? חברות גדולות במשק מספרות

חברת הנדל"ן JLL מגייסת עשרות עובדים בישראל

החברה מעסיקה כיום בישראל כ-200 עובדים ומעניקה שירותי תיווך, ניהול פרויקטים, קבלנות, תפעול וניהול נכסים לחברות מובילות בעולם וללקוחות ישראליים. בימים אלו היא מגייסת עשרות עובדים

Synamedia מגייסת עשרות עובדים להגנת התוכן בסטרימינג

חברת ההייטק סינמדיה (Synamedia), שמפתחת את הדור הבא של הפתרונות טכנולוגיים לתעשיית הוידאו והטלוויזיה, מגייסת 70 עובדים ברחבי העולם, מתוכם 20 משרות פתוחות בישראל

גארדנוקס מגייסת עובדים ומכפילה את גודלה

גארדנוקס, חברת האוטו-טק הממוקמת העיר רמלה, צפויה להכפיל את גודלה ולגייס בתקופה הקרובה למעלה מ-40 עובדים במגוון תפקידים ותחומים בעיקר לחטיבת הפיתוח

אחרי שגייס 30 מיליון דולר, הסטארט-אפ Deci מגייס עובדים

חברת הסטארט-אפ Deci שפיתחה פתרון תוכנה שעוזר למדעני נתונים לבנות מודלים של למידה עמוקה נמצאת בצמיחה וגדילה משמעותית, ובמהלך השנה הקרובה תכפיל את מספר העובדים בחברה

כיצד כותבים מכתב התפטרות ואילו צעדים מקדימים כדאי שתעשו?

הגיע הרגע והחלטתם לסיים את דרככם במקום העבודה, להגיש מכתב התפטרות ולפנות לדרך חדשה. ייתכן שזו החלטה ש"מתבשלת" אצלכם זמן רב ואולי דווקא מדובר בארוע חד פעמי שגרם להרהורי עזיבה. כך או כך - יש כמה צעדים בתהליך שכדאי להקדיש להם מחשבה קצת לפני הגשת מכתב התפטרות

הסטרטאפ Placer.ai שפיתח מערכת מחקרית בתחום הנדל"ן מגייס עובדים

Placer.ai היא מעין "גוגל אנליטיקס" לעולם הפיזי - המערכת שפיתחה יודעת לספק לקמעונאים וחברות נדל"ן ניתוחים לגבי סוג האוכלוסייה המגיעה אליהם, והרגלי הקניה שלהם. החברה מעסיקה כיום כ-260 עובדים, מהם כ-140 ברמת גן, והשאר בארה"ב והיא גייסה עד כה כ-66 מיליון דולר

עושים שמח: Snappy מתרחבת ומגייסת 140 עובדים חדשים

סנאפי (Snappy), המפתחת פלטפורמה לשליחת מתנות מותאמות אישית, בקלות ובמהירות, באמצעות אלגוריתם חכם עבור לקוחות ארגוניים, מגייסת 140 עובדים חדשים

הסטארטאפ OwnBackup שהפך לטריפל יוניקורן מגייס כ-100 עובדים

השנה הפכה OwnBackup לטריפל יוניקורן עם חמישה סבבי גיוס משמעותיים בהיקף כולל של מעל לחצי מיליארד דולר ועם שווי שהגיע ל- 3.35 מיליארד דולר. החברה שנמצאת בצמיחה משמעותית בשנתיים וחצי האחרונות, מגייסת החברה עוד 100 עובדים לישראל

"רוצים לעבוד": אחרי שפוטרו במשבר הקורונה, המבוגרים נאבקים למצוא משרה

ארנה בת ה-65 ואזידור בן ה-69 נאלצו לחפש משרה במשך יותר משנה: "אנחנו לא מפונקים ולא פוחדים מעבודה - אנחנו פוחדים לא לעבוד". לאחר שמצאו עבודה, הם מסבירים כי לעובדים בגילם יש יתרונות רבים על עובדים מנוסים פחות, ושמחים בהזדמנות: "קמים בבוקר ומרגישים חיוניים"

חברת אלעד מערכות מגייסת עשרות עובדים חדשים

המגפה העולמית שינתה את סדרי העדיפויות ועובדים רבים בחרו לחשב מסלול מחדש ולא לחזור למקום בו היו. חברת אלעד מתאימה עצמה לדרישות החדשות של מחפשי העבודה ומציעה משרות בחברה יציבה שמגדילה את הביקוש לעובדים תוך גמישות לצרכי השוק

העולם צמא לדאטה סינטטי ו-Dategen מגייסת עשרות מפתחים

חברת הסטארט-אפ Datagen שנוסדה בשנת 2018 על ידי אופיר צ'קון וגיל אלבז, פיתחה פתרון חלוצי שמאפשר להאיץ ולהשביח את הפיתוח והכניסה של מערכות בינה מלאכותית חדשות בעולם. כיום היא מגייסת מפתחים נוספים שישתתפו בהפיכת הפתרון הטכנולוגי לפלטפורמה מונגשת

Karma, פלטפורמת קניות האונליין מגייסת 50 עובדים

Karma, פלטפורמת קניות האונליין, מבוססת בינה מלאכותית המאפשר חווית קניות חכמה ואוטומטית במכשירי סמארטפון ובמחשבים ניידים מתרחבת בישראל ובכוונתה לאייש עשרות משרות החל מפיתוח ועד למכירות ושיווק

גיוס עובדים ברשת החברתית: כל הדרכים לגיוס עובדים אפקטיבי

בעידן הדיגיטל, גיוס הטאלנטים העלה הילוך ומתקיים שימוש גובר במדיה חברתית לגיוס עובדים פוטנציאלים. למגייסים כיום, יש אפשרות להכיר עובד בצורה מעמיקה עוד לפני שאפילו פנו אליו בשל ציוצים שלו בטוויטר, תמונות שלו בפייסבוק, הפרופיל בלינקדאין או הסטורי באינסטגרם

סלופארק מתרחבת ותגייס עשרות עובדים עד סוף השנה

פעילות גופנית משפרת תפוקה? חשיבות הספורט הקבוצתי במקום העבודה

שאלת המיליון אצל מעסיקים היא איך הופכים עובד לפרודקטיבי, לויאלי ושמח יותר. חברות ההייטק, ששמות דגש מיוחד על תנאים לעובד, כבר ניסו הכל: מתנות אישיות, מענקים, הופעות ענק וסביבת עבודה מפנקת, אך מה עם פעילות גופנית קבוצתית, שלא עולה כסף ועשויה לחולל פלאים?

חברת הפינטק נאייקס מגייסת 50 עובדים חדשים למטה בהרצליה

נאייקס, שביצעה מוקדם יותר השנה את ההנפקה הגדולה ביותר של חברת טכנולוגיה בבורסה הישראלית, החלה את דרכה בשנת 2005 כמפתחת פתרונות תשלום לקמעונאים של מכונות אוטומטיות וכיום מתרחבת ומגייסת עוד עשרות עובדים

'מעוף' העוסקת בהון אנושי, גיוס והכוונה מגייסת עשרות עובדים

מעוף המשאב האנושי, שמספקת שירותי גיוס והשמה, הכוונה וייעוץ, ממשיכה להתרחב וממצרפת לשורותיה עובדים רבים למגוון תפקידים בסניפים שונים בכל רחבי הארץ

חברת הסטארטאפ Duda מתרחבת ומגייסת עשרות עובדים

דודא (Duda), שמייצרת פלטפורמה לעיצוב ובניית אתרים לסוכנויות דיגיטל ופלטפורמות SaaS, ממשיכה להתרחב ומגייסת כ- 80 עובדים למשרות שונות ברחבי העולם עד לסוף שנת 2021, כאשר חצי מהן מיועדות למרכז הפיתוח בישראל

חברת הספורט-טק Lsports מגייסת כ-40 עובדים עד סוף 2021

חברת Lsports, הממוקמת באשקלון, מספקת מגוון רב של מוצרים לניהול נתונים ומוצרים תומכים מבוססי AI ללמעלה מ-60 סוגי ספורט שונים, ממשיכה להתרחב ומגייסת כ-40 עובדים חדשים עד סוף השנה הנוכחית