עסקים

בין הממ"ד למשרד: איך מגייסים וקולטים עובדים חדשים בזמן מלחמה?

המועמדים מחפשים עוגן של יציבות והמגייסים לומדים שאנושיות היא המקצועיות החדשה. מנהלות משאבי אנוש בחברות הייטק מספרות איך מגייסים וקולטים עובדים כששגרת המלחמה הופכת לחלק מתהליך המיון

פורים חלף, המסכה נשארה: למה אנשים מצליחים מרגישים לפעמים כמו מתחזים?

למה דווקא אנשים מוכשרים מרגישים לפעמים שהם לא באמת ראויים להצלחה שלהם? פסיכולוגית ארגונית מסבירה על תסמונת המתחזה, המחיר שהיא גובה בקריירה והדרכים להתחיל להשתחרר מהקול הפנימי המערער

נאלצים להודיע לעובד על חל"ת? כך תנהלו את השיחה ברגישות

איך מודיעים לעובד על החלטה לא פשוטה כמו חל"ת מבלי לפגוע באמון וביחסי העבודה? כינרת שמעיה, מגשרת עסקית ויועצת לפתרון קונפליקטים בארגונים, מציעה שבעה כללי זהב לניהול שיחות מורכבות בצורה רגישה

אם כבר מלחמה: 5 אסטרטגיות משדה הקרב לניהול ארגונים חברתיים

כיצד יכולים ארגונים חברתיים להמשיך לפעול כשהמשאבים מצטמצמים והצרכים רק גדלים? מאשה דשקוב וד"ר שושי בר-אלי, מייסדות עמותת "יש עם מה", מציעות ללמוד מהעקרונות שמנחים מערכות ביטחוניות בזמן חירום - וליישם אותם בניהול עמותות

"אפתיע אותך, זה בפנים": הבשורה הדרמטית לעסקים תחת אש

דובי אמיתי, יו"ר נשיאות המגזר העסקי, חשף ברדיו צפון 104.5FM כי גובש מתווה מענקים הכולל מסלול ייחודי ליישובי קו העימות: "הצפון פשוט לא עובד, מגיע להם הרבה יותר מהמסלול הארצי". וגם: הדרישה מסמוטריץ' להקפיא רפורמות שפוגעות במגזר העסקי

"נוכחות נשים מנהלות זה לא עניין של ייצוג - זה מנוע צמיחה"

טל בן-פורת, מנכ"לית שטראוס פריטו ליי, בראיון לפרויקט 'החלטות' של מעריב: על ההחלטה להשקיע בעוטף עזה בזמן מלחמה, החרטה על עיכוב הדיגיטציה והמודל של שטראוס לניהול נשי כמנוע צמיחה

המשק נפתח, הילדים בבית: הזכויות של העובדים - ומה אסור למעסיקים לדרוש

האם ניתן לפטר הורה שנשאר בבית עם ילדים ללא מסגרות, האם ההיעדרות תנוכה מימי החופשה והאם עובד שמתגורר רחוק רשאי לסרב להגיע? עם החזרה ההדרגתית לפעילות, עו"ד לדיני עבודה מסבירה מה מותר ומה אסור לפי ההנחיות החדשות

זום, גמישות ודדליין: איך שומרים על פרודוקטיביות כשמסביב אזעקות?

אחרי יותר משנתיים וחצי של לחימה מתמשכת, חברות טכנולוגיה ותעשייה בישראל כבר פועלות לפי "נוהל חירום" כמעט קבוע: עבודה מהממ"ד, גמישות מלאה לעובדים ותיאום מול צוותים בחו"ל. אז איך ממשיכים לייצר תפוקה גם בזמן מלחמה?

הצעירים (שוב) משלמים את המחיר: התגובות בשוק להצעה של סמוטריץ'

שר האוצר הציע לאפשר יציאה לחל"ת להורים לילדים עד גיל 14 בזמן שמערכת החינוך סגורה והמשק מתחיל לחזור לפעילות. בשוק העבודה מזהירים: בלי פתרונות רחבים יותר, העובדים הצעירים יהיו אלו שישלמו את המחיר הכלכלי של המלחמה

המשמרות נחתכו בגלל המלחמה? כך תתנהלו מול המעסיק

המערכה הביטחונית מול איראן כבר מורגשת בתלוש: יותר מרבע מהעובדים בישראל מועסקים בשכר שעתי, וכל משמרת שמתבטלת פוגעת ישירות בהכנסה. מנכ"ל רובין, יונתן שימחוביץ, מציג שישה צעדים קריטיים להתמודדות כלכלית נבונה

"אתה רוצה לעשות דאווינים": סמוטריץ' התפוצץ ונטש דיון על פיצויים לעסקים

פרסום ראשון: שר האוצר הציב תנאים להשתתפותו, החרים נציגים וסירב לשמוע ביקורת על סוגיית החל"ת. למרות הדרמה, הושגו הבנות על חזרה למתווה הפיצויים של "עם כלביא" עם התאמות

גיוס עובדים תחת אש: למה דווקא עכשיו אסור להוריד הילוך

שוק העבודה כבר הוכיח שהוא יודע לפעול תחת לחץ והאתגר כעת הוא ניהול אחראי וגמיש עם מבט קדימה • גלעד אילון, מנכ"ל ג'ובנט מקבוצת וואלה, במאמר על האחריות של שוק העבודה בזמן חירום

מצב חירום בעורף: מי חייב להגיע לעבודה, מי מוגן מפיטורים ומה עם השכר?

שאגת הארי | משרד העבודה פרסם את המדריך הרשמי לעובדים בעקבות הכרזת מצב מיוחד בעורף: מי מוגדר חיוני, מתי קיימת הגנה מפני פיטורים, והאם יש זכאות לשכר כשמקומות העבודה סגורים?

מוסך או מחסן נשק? צו סגירה הוצא לעסק בנגב

המשטרה סגרה ל-30 יום חניון למשאיות וכלי רכב בלקייה בו ניתנים גם שירותי תיקון ושטיפה, שלאחרונה בוצע לעברו ירי על רקע סכסוך בין משפחות. "נמשיך לפעול נגד עסקים שפעילותם מסכנת את הציבור"

פרופיל אחד, אלפי הזדמנויות: כך נראית מהפכת חיפוש העבודה ב-2026

שוק העבודה של 2026 כבר לא דומה לזה שהכרנו: תהליכי גיוס מתקצרים, תפקידים משתנים במהירות, וה-AI משנה את כללי המשחק • שיתוף פעולה בין Jobnet ל-Civi AI מציג מודל גיוס חדשני שמחבר בין ארגונים לטאלנטים בלחיצת כפתור

בזמן שכולם מפטרים: ענקית התוכנה הישראלית מגייסת עשרות עובדים

על רקע גל פיטורי ענק בהייטק העולמי, חברת Priority הישראלית ממשיכה להתרחב ומכריזה על עשרות משרות חדשות בישראל ובארה"ב - לאחר צירוף של כ-100 עובדים בשנה האחרונה

לא רק פיטורים: 5 תפקידים חדשים שה-AI יוצר במגזר השלישי

בזמן שבהייטק מפטרים בגלל AI, בעמותות נוצרים תפקידים חדשים דווקא בזכותו: חמישה מקצועות שנולדו בעידן הבינה המלאכותית ומשנים את פני המגזר השלישי

השיטה היפנית להצלחה בקריירה: זה מה שתעשו החל ממחר

בשוק העבודה החדש יוזמה ישראלית לבדה כבר אינה מספיקה: מדוע הגישה היפנית לשיפור מתמיד יכולה להפוך אתכם לעובדים שכל ארגון ירצה בשורותיו - ואיך מיישמים את זה כבר מהחודש הקרוב?

אל תעזוב, זוז הצידה: כך ההייטק מנסה לעצור את גל העזיבות

כשליש מבני דור ה-Z מתכננים לעזוב את מקום העבודה שלהם בתוך שנתיים, כשגם דור ה-Y לא נשאר מאחור • במקום להילחם בגל העזיבות, חברות הייטק משנות תפיסה: לא עוד קידום למעלה, אלא תנועה פנימית שמחזירה לעובדים את תחושת האופק

זה הנכס הכי חשוב לעסק שלכם: 5 כלים שיעזרו לכם להקים קהילה עם ערך אמיתי

בעולם עבודה תחרותי, שבו מועמדים מחליפים מקום עבודה במהירות וחברות נאבקות על טאלנטים - קהילה דיגיטלית כבר אינה כלי שיווקי, אלא נכס אסטרטגי. אז איך בונים קהילה שמייצרת ערך אמיתי למעסיקים ולמחפשי עבודה?

לא מחכים לשגרה: איך בונים ארגון חזק שצומח ממשברים

אי ודאות היא כבר לא תרחיש קיצון. היא מצב בסיס. מי שלא בונה תשתית חוסן, בונה על מזל. אז איך הופכים מארגון שמגיב לאירועים לכזה שמכתיב את סדר היום?

בעלים של רשת אופנה גדולה שנקלעה לקשיים שם קץ לחייו

בעלים של רשת בגדים מוכרת, שניהל עסקים ענפים במשך עשרות שנים, שם קץ לחייו. הרשת שבבעלותו נאבקה תקופה ארוכה בקשיים כלכליים וחובות

טוני רובינס לעצמאיים: 10 טיפים שיעזרו לכם לשרוד את "החורף הכלכלי" בישראל

מאז הקורונה, המשק הישראלי שרוי באי ודאות מתמשכת. טוני רובינס, אחד המנטורים העסקיים המצליחים בעולם, מכנה זאת "חורף כלכלי" ומציע 10 טיפים כדי לצלוח את התקופה המאתגרת

התופעה המסוכנת ממשיכה: שבח"ים אותרו בעסקים בנגב

צווי סגירה מנהליים לעסקים מסוג מכולת, חומוסייה, ומאפייה נרשמו ביישובים כסייפה ורהט לאחר שנתפסו 6 שוהים בלתי חוקיים שהועסקו בהם

הזדמנות עסקית: כשהביקוש הביטחוני פוגש את התעשייה הדרומית

כנס משותף להתאחדות התעשיינים ומנה"ר חשף הזדמנויות חדשות לספקי מערכת הביטחון "פועלים ללא הרף כדי ליצור פלטפורמות שיחזקו את הייצור הישראלי"

מקדמים את העסקים בבאר שבע באמצעות AI

בשיתוף פעולה מיוחד בין מרכז לאודר לתעסוקה ויעדים, החברה העירונית לפיתוח עסקי בבאר שבע, מעניקים כלים מתקדמים לעסקים הקטנים בעיר לקידום ושיפור השירות

עזרה מהעולם: קרן של 60 מיליון שקלים תסייע לבנות ובני זוג של מילואימניקים

במעמד מאות מנהיגים יהודים מהעולם, הסוכנות היהודית וקרן תובענות ייצוגיות השיקו קרן חדשה למענקים לעסקים שבבעלות בנות ובני זוג של משרתי מילואים, שנפגעו כלכלית בתקופת המלחמה. גובה הסיוע - עד 20 אלף שקלים לעסק. ההרשמה נפתחה היום - כך תעשו זאת

מהחזית לעסק: השירות החינמי שמחזיק מילואימניקים מעל המים

הם נלחמים בחזית בכל ימות השנה, אבל עם שובם הביתה הם נדרשים להילחם גם על העסק, המשפחה והפרנסה שנקטעה. בתוך הטלטלה הזו, ארגון דף חדש מנסה להחזיר למילואימניקים ובני משפחותיהם את הקרקע היציבה מתחת לרגליים

תשכחו מתכניות חומש: כך תבנו מנועי צמיחה עוצמתיים תוך שבועות ספורים

בעידן שבו שווקים משתנים חדשות לבקרים ו-AI משבש כל תחזית, תוכניות חומש פשוט לא שורדות. אז איך בכל זאת מתכננים את הצעד הבא? רמז: מהר

"כששאלתי למה הריבית כל כך גבוהה, מנהלת הבנק ענתה: 'זה מה יש, ותגיד תודה'"

לבנקים בישראל יש הון עודף של כ-27 מיליארד שקל, והם מרוויחים מהריביות הגבוהות, אך בעלי עסקים רבים מתקשים לקבל אשראי חיוני ונתקלים בסירובים או בהלוואות בריבית גבוהה. התוצאה: 14 אלף עסקים נסגרו בחציון הראשון, ורבים נאבקים על חמצן לנשימה

המשק יושבת לחלוטין? משפחות החטופים ינסו לגייס את ההסתדרות והחברות הגדולות

נציגי משפחות החטופים והמשפחות השכולות צפויים להיפגש מחר עם יו"ר ההסתדרות ומנהלי חברות גדולות, במטרה לשכנעם להצטרף להשבתת המשק ב-17 באוגוסט

קהילת נשות העסקים של אופקים מציגה שפה מקצועית חדשה

אלו שנפגעו ואלו שהתאוששו: מה קרה לעסקים מאז "עם כלביא"?

סקר בזק של הלמ"ס מראה כי כשליש מהעסקים בישראל נפגעו כלכלית בעקבות מבצע "עם כלביא", כאשר הפגיעה הקשה ביותר נרשמה במסעדות, בתי קפה ואולמות אירועים. לעומת זאת, ענפי ההייטק והפיננסים מציגים סימני התאוששות

העסקים מגלים מה הפיצוי האמיתי שיקבלו: "לא תהיה פרנסה במשך שנה"

בעלי עסקים שנפגעו ישירות במהלך מבצע "עם כלביא" לא צפויים לקבל פיצוי על אובדן הכנסות, אלא רק על הוצאות קבועות ועל נזק למבנה - דבר שמעורר ביקורת חריפה מצד נציגי העסקים. באוצר מבטיחים לבחון חלופות, אך בינתיים החוק המוצע מותיר את הנפגעים הקשים ביותר ללא פתרון

שנת המריבה: הסיבה שעדיין אין מתווה פיצויים למשק

למרות התקדמות בפגישה עם רשות המסים, המחלוקת המרכזית נותרה בעינה: כיצד לחשב את ירידת ההכנסות לעסקים לצורך פיצוי. באוצר מתעקשים להשוות למאי-יוני בשנה שעברה, ואילו המעסיקים טוענים שמדובר היה בתקופת מלחמה עם הכנסות דלות: "זה מנגנון לקיצוץ פיצויים בפועל"

המעסיקים דורשים: התאמה דחופה של מתווה הפיצויים למלחמה מול איראן

נציגי העסקים ייפגשו עם מנהל קרן הפיצויים וידרשו התאמות במתווה הפיצוי למצב הביטחוני החדש, כולל זכאות לעסקים במרכז. במקביל, ההסתדרות הלאומית מזהירה מפגיעה חמורה באמון הציבור אם לא יינתן פיצוי גם לעובדים

סגרתם את העסקים? עכשיו תשלמו

עשרות אלפי עסקים מושבתים. מיליוני עובדים נותרו בבית. והתגובה של המדינה? שתיקה. לא פורסמה הודעה על שיפוי וסיוע. לא הוצג מתווה. לא נמסרה התחייבות. ובעלי העסקים - שוב נותרו בלי כל ודאות. אז איך מצפים שישרדו?

יזמים בגיל ההתבגרות: מאות בני נוער עם עוסק פטור - וללא רשת ביטחון

בעידן שבו כל נער יכול להפוך ליזם דיגיטלי עם קצת כישרון והרבה ביטחון, יותר ויותר בני נוער בישראל פונים לתעסוקה כעצמאים ומדלגים על המלצרות לטובת עוסק פטור. דוח חדש של מרכז המחקר והמידע של הכנסת מגלה זינוק דרמטי בתופעה - אבל החקיקה, כמו תמיד, נשארת מאחור

הפתעת המשק: העסקים שצומחים דווקא בזמן המלחמה

מחקר חדש מגלה כי עסקים שמנוהלים בידי נשים, מצליחים להגדיל הכנסות למרות המשבר המתמשך והמלחמה | כל הנתונים

איך מונעים קריסה של העסק בעוד סבב של מילואים?

בשנה וחצי האחרונות עוד ועוד עסקים קטנים קורסים בגלל סבבי המילואים, איך אפשר לשמר את הלקוחות בזמן שמשרתים את המדינה? וגם התחליפים לגבינות שלא מפסיקות להתייקר והצ'אט שיתכנן לכם חופשה חלומית לקיץ | צפו ב"וואלה פתרנו" עם ליאת רון

סטארטאפ DIY: הדור הבא של היזמים כבר לא צריך הון כדי להתחיל

בתוך מציאות משברית, יותר ויותר ישראלים כבר לא מחפשים עבודה אלא בונים משהו חדש - בלי מתכנת, בלי קוד, לפעמים אפילו בלי ניסיון. מה הם גילו שאנחנו עוד לא?

מנהלים מאמינים בפוטנציאל של AI אבל רובם לא רואים מתוצאות. איפה טעינו?

כולם מדברים על AI, אבל הנתונים חושפים פער מטריד בין ההייפ לבין מה שקורה בשטח. כמה מאיתנו באמת יודעים להפיק ממנו תוצאות עסקיות ואיך סופ"ש בקפריסין עם קיימברידג' עשוי להפוך את היוצרות?

לא בגלל הטילים והרקטות: זה מה שסוגר את האטרקציות בצפון

בזמן שהמדינה מעודדת חזרה לשגרה, חברות הביטוח דורשות תעריפים מופרזים או מסרבות לבטח אטרקציות תיירותיות בצפון כמו רכבי "איזי ריידר" ורייזרים. בעקבות זאת, בעלי עסקים שנפגעו גם מהמלחמה נאלצים להשבית פעילויות ולמכור ציוד

3 עקרונות הצמיחה של ג'יי אברהם לתקופות של משבר כלכלי עולמי

ג'יי אברהם, שהוכתר על ידי פורבס ל"גורו אסטרטגיה מוביל" מגיע לישראל כדי לנער את האקוסיסטם העסקי ולעזור לכם לצלוח את התקופה הקרובה בעזרת 3 עקרונות מרכזיים לעתות משבר

מכת גניבת תוכים: "אנחנו כואבים ועצובים"

במתחם ג'ונגל כיף בקיבוץ בית זרע הצליחו להבריח גנבים בסוף השבוע, רק כדי שהם יחזרו בלילה אחרי ויגנבו את כל התוכים: "בשבועות האחרונים היו גניבות של בעלי חיים ותוכים אצלנו, בגן גורו, ביער הארנבונים, זה ממש תופעה ארצית. המשטרה באה, רשמו דוח והלכו"

כלים לשדרוג ולהתנהלות עסקית נכונה: התכנית שמסייעת לעסקים צעירים בב"ש